Alınacak personellerin unvan ve sayı dağılımları
1 Diş Hekimi, 1 Hemşire, 1 Hasta Kayıt-Kabul Görevlisi, 1 Organizasyon Destek Personeli, Yazılı ve Prestij Medya Uzmanı, Yüzyüze Destek Uzman Yardımcısı.
1 Diş Hekimi, 1 Hemşire, 1 Hasta Kayıt-Kabul Görevlisi için başvuru zamanı
Adaylar başvurularını 20 – 27 Mayıs 2021 tarihleri arasında (27 Mayıs dahil) yapacaklardır.
Adaylar için başvuru şekli ve yeri
Adaylar başvurularını kurum e-posta adresine (basvuru@isper.istanbul) Online olarak yapacaklardır.
Diş Hekimi için aranan nitelikler (1 personel)
Kendi dalında uzmanlık sertifikasına sahip olmak, Yurtdışında eğitim almış olanlar için YÖK denkliği istenecektir.
Hemşire için aranan nitelikler (1 personel)
Hemşirelik hizmetleri alanında tecrübeli olmak, En az sağlık meslek lisesi Hemşirelik bölümü mezunu olmak, Tercihen sağlık meslek yüksekokulu veya 4 yıllık fakülte/yüksekokul mezunu olmak.
Hasta Kayıt-Kabul Görevlisi için aranan nitelikler (1 personel)
En az Lise mezunu olmak.
1 Organizasyon Destek Personeli, Yazılı ve Prestij Medya Uzmanı, Yüzyüze Destek Uzman Yardımcısı için başvuru zamanı
Adaylar başvurularını 18 – 23 Mayıs 2021 tarihleri arasında (23 Mayıs dahil) yapacaklardır.
Adaylar için başvuru şekli ve yeri
Adaylar başvurularını kurum e-posta adresine (basvuru@isper.istanbul) Online olarak yapacaklardır.
Organizasyon Destek Personeli için aranan nitelikler (1 personel)
Tercihen ilgili bölümlerden Lisans mezunu olmak, İleri derece ofis programlarını kullanabilmek, Diksiyonu düzgün prezantabl olmak, Kamu satın alma süreçlerine hakim olmak.
Yazılı ve Prestij Medya Uzmanı için aranan nitelikler (1 personel)
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun olmak, Alanında deneyimli olmak, Kamuda bilgi birikimine sahip olmak, Editoryal yeteneğine sahip olmak, Ekip çalışmasına yatkın olmak, Prezantabl olmak.
Yüzyüze Destek Uzman Yardımcısı için aranan nitelikler (1 personel)
En az Önlisans mezunu olmak, Vardiyalı çalışma düzenine uyum sağlayabilmek, MS ofis programlarını kullanabilmek, Yazılı ve sözlü iletişimde başarılı olmak, Çözüm odaklı ve farkındalığı yüksek.
